近日，2012年全國測繪地理信息行業技師評審工作會議在貴陽召開。國家測繪地理信息局人事司、局職業技能鑒定指導中心有關負責人，以及來自陜西、甘肅、湖南、貴州、浙江、江西、湖北、山東、吉林等地的全國測繪地理信息行業技師評審委員會成員參加會議。

　　會議指出，國家測繪地理信息局高度重視高技能人才工作，將其作為“人才興測”的有力抓手，以提升職業素質為核心，加大技師和高級技師的培養選拔力度，研究制定高技能人才與工程技術人才職業發展貫通辦法，探索高技能人才參照高層次專業技術人才確定待遇的有關辦法，并將高技能人才發展計劃列為重大人才工程之一，著力營造多方參與、密切配合、共同推動高技能人才工作的新格局。

　　會議認為，以技師和高級技師為代表的高技能人才是測繪地理信息人才隊伍的重要組成部分，是一線生產人員的核心骨干，在加快產業優化升級、提高企業競爭力、推動技術創新和科技成果轉化、保證成果質量等方面發揮了重要作用。高技能人才與專業技術人才在生產領域越來越呈現一體化趨勢。加強高技能人才工作，推行職業資格制度，是貫徹落實“人才興測”戰略方針的重要舉措，對不斷提高從業者素質能力，規范職業行為，強化人員管理，提升服務保障水平，促進測繪地理信息事業科學發展具有重要意義。

　　會議強調，以高技能人才工作為抓手，實施職業資格制度，是測繪地理信息行業轉變對從業人員的管理方式，適應社會主義市場經濟體制的迫切需要；是測繪地理信息行業與國際接軌，主動適應經濟全球化的迫切需要；是測繪地理信息行業加強對從業人員市場監管，做好服務的迫切需要。近年來，高技能人才工作雖然取得了顯著成績，但是工作基礎相對薄弱，培養體系尚不完善，評價、激勵、保障機制不夠健全，重學歷文憑、輕職業技能的傳統觀念還未從根本上得到扭轉，高技能人才總量短缺、結構不合理、領軍人才匱乏，尚未能適應測繪地理信息事業發展的需要，加強高技能人才工作迫在眉睫。

　　會議要求，要充分認識加強高技能人才工作的重要性與緊迫性。一要加強組織領導。各級測繪地理信息行政主管部門和單位應從事業發展的大局和人才隊伍建設的戰略高度，充分認識高技能人才工作的重要性，切實加強組織領導。二要完善工作機制。要緊密圍繞中心工作，服務產業發展，加快培養造就一支技藝精湛、素質優良的高技能人才隊伍。健全高技能人才培養體系，完善多元評價機制，構建崗位使用機制，完善表彰激勵機制。三要加大培養選拔力度。對在技能崗位工作并掌握高超技能、做出重大貢獻的骨干人才，可進一步突破工作年限和職業資格等級的限制，不拘一格選拔人才。對在技能競賽中涌現出來的優秀技能人才，可直接晉升職業資格或優先參加技師、高級技師的考評。

　　據悉，今年全國共有16個省、自治區、直轄市測繪地理信息行政主管部門所轄的鑒定站組織開展了技師考評工作，各地申報人員共計386人，其中來自行業單位的人員占82%，來自系統單位的人員占9.4%，來自職業院校的人員占8.6%。經綜合評審，技師評審委員會對232人的技師職業資格予以確認，其中高級技師21人，技師211人，通過評審的人員經國家測繪地理信息局公示并審批后將頒發國家職業資格證書。（蘇曉慶 2012.10.9）